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Corso ECM organizzato da BOOKIA SRL

PSICOLOGIA DELLE RISORSE UMANE

Il testo discute delle relazioni tra vari attori all'interno dell'organizzazione e del contesto più ampio in cui operano le risorse umane, considerando anche i cambiamenti esterni come quelli tecnologici e sociali.


Approfondimento

La psicologia delle risorse umane rappresenta un ambito fondamentale per la gestione e lo sviluppo delle competenze professionali in contesti sanitari e aziendali. Comprendere come le dinamiche psicologiche influenzano il comportamento e le performance degli individui è cruciale per promuovere un ambiente di lavoro sano e produttivo. Questo corso offre un'opportunità unica di esplorare le teorie e le pratiche più efficaci nella gestione delle risorse umane, con un focus particolare sulle applicazioni cliniche nel settore della salute.

Durante il corso, i partecipanti apprenderanno come applicare i principi psicologici per migliorare la motivazione, la comunicazione e il benessere all'interno delle team di lavoro. Attraverso moduli interattivi e casi studio, si analizzeranno le strategie per gestire il conflitto, favorire la collaborazione e sviluppare le capacità di leadership. La durata di 40 ore consente un approfondimento significativo delle tematiche trattate, rendendo il corso non solo un'opportunità formativa, ma anche un'esperienza trasformativa per i professionisti del settore.

Il corso è strutturato in modalità FAD, permettendo così una flessibilità ottimale per i partecipanti, che possono gestire il proprio apprendimento secondo le proprie esigenze. I crediti ECM assegnati (40.00) rappresentano un valore aggiunto per tutti i professionisti iscritti. Non perdere l'occasione di migliorare le tue competenze e ampliare le tue conoscenze nel campo della psicologia delle risorse umane, dalla data di inizio del 22-02-2025 fino al 31-12-2025. Investi nel tuo futuro professionale con un corso che fa la differenza.

Obiettivi Formativi e Competenze

Obiettivo Formativo

Contenuti tecnico-professionali (conoscenze e competenze) specifici di ciascuna professione, di ciascuna specializzazione e di ciascuna attività ultraspecialistica, ivi incluse le malattie rare e la medicina di genere

Competenze Tecniche

Il testo approfondisce con particolare attenzione ai processi di socializzazione e di sviluppo professionale nel contesto lavorativo, sottolineando l'importanza delle competenze relazionali all'interno delle organizzazioni e dello sviluppa professionale in un ambiente in continua evoluzione.

Competenze di Processo

Il testo fa riferimento al contesto della selezione e della formazione, sottolineando che le pratiche di gestione delle risorse umane devono integrare tecnologie moderne e metodologie innovative per prepararli al mercato del lavoro attuale.

Competenze di Sistema

Il testo discute delle relazioni tra vari attori all'interno dell'organizzazione e del contesto più ampio in cui operano le risorse umane, considerando anche i cambiamenti esterni come quelli tecnolo...

Dettagli del Corso

N° Ministeriale: 444143
Crediti ECM: 40.00
Tipologia: FAD
Prezzo: € 105.00
Provider: BOOKIA SRL
ID Provider: 6554
Responsabile: MARINA VALDES
Ore formative: 40.00
Partecipanti: 3000
Verifica presenza: -
Verifica apprendimento: Questionario A Risposta Multipla (Se Online: Con Doppia Randomizzazione)
Data inizio: 22/02/2025
Data fine: 31/12/2025

Responsabili Scientifici

PIERGIORGIO ARGENTERO

DOCENTE UNIVERSITARIO PSICOLOGIA

CLAUDIO G. CORTESE

DOCENTE UNIVERSITARIO PSICOLOGIA

Professioni e Docenti

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  • • Tutte Le Professioni
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  • PIERGIORGIO ARGENTERO
  • CLAUDIO G. CORTESE

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